Офисные битвы по-русски. Выжить. Закрепиться. Победить: Наталья Самоукина
Что в офисе важнее - профессиональные компетенции сотрудников или их способность выигрывать внутренние политические битвы? Почему одни из приближенных к руководству действительно ценные сотрудники, а другие нет? На каких настроениях и оценках строится внутренняя жизнь компании? Психолог Наталья Само
Полная аннотация
Издательство
Серия
Все характеристики
Аннотация
Что в офисе важнее - профессиональные компетенции сотрудников или их способность выигрывать внутренние политические битвы? Почему одни из приближенных к руководству действительно ценные сотрудники, а другие нет? На каких настроениях и оценках строится внутренняя жизнь компании? Психолог Наталья Самоукина, входящая в десятку ведущих бизнес-тренеров России, рассказывает о построении корпоративной культуры, организации коммуникаций в коллективе, управлении конфликтами, развитии карьеры сотрудников и других проблемах построения внутренней политики компании.
Книга адресована владельцам компаний, руководителям высшего и среднего уровней управления, сотрудникам службы персонала, специалистам, работающим на линейных позициях, бизнес-тренерам и консультантам в области менеджмента по человеческим ресурсам, преподавателям высшей школы, читающим лекции по теме "Управление персоналом", а также аспирантам и студентам, специализирующимся на кафедрах "Менеджмент по человеческим ресурсам".
Книга адресована владельцам компаний, руководителям высшего и среднего уровней управления, сотрудникам службы персонала, специалистам, работающим на линейных позициях, бизнес-тренерам и консультантам в области менеджмента по человеческим ресурсам, преподавателям высшей школы, читающим лекции по теме "Управление персоналом", а также аспирантам и студентам, специализирующимся на кафедрах "Менеджмент по человеческим ресурсам".
Характеристики
Редактор
Издательство
Серия
ID товара
309232
ISBN
978-5-4252-0500-1
Страниц
304 (Офсет)
Вес
370 г
Размеры
215x168x16 мм
Тип обложки
Инт
Иллюстрации
Без иллюстраций
Все характеристики
Нет в продаже
Рецензии на книгу
Читали книгу? Как она вам?
Мы всегда рады честным, конструктивным рецензиям.
Покупатели 2

Надежда Ав
27 декабря 2017 в 10:19
Если говорить о книге, то она 2011г. и безусловна устарела.
Читать стоит, но если только для общего развития. Читается очень легко, все очень доступно. Из опыта HR - менеджера могу сказать, что все описанное встречается в компаниях в живую. На заметку студентам и начинающим специалистам)
Понравилась рецензия?
Да

Надежда Тюхова
25 декабря 2017 в 10:00
Книга интересна особенно тем, кто с психологией знаком поверхностно, но и для практикующих психологов будет полезна. Изложение очень легкое, доступное. Рекомендую для прочтения.
Понравилась рецензия?
Да
Книги из жанра

404808 -50% Еще 7 дней

5451 089 -50% Еще 7 дней
Human Элемент. Продуктивность, самооценка и конечный результат. Природа человеческих взаимоотношений
Шутц Уильям