Настольная книга директора по персоналу: полное практическое руководство: Наталья Самоукина
16+
Служба персонала в России проходит этап своего становления. Нет одинаковых подходов, устоявшихся технологий и единых стандартов. Практически нет факультетов в ведущих университетах страны, которые бы готовили выпускников, способных сразу же после получения дипломов заниматься реализацией конкретных
Полная аннотация
Все характеристики
Аннотация
Служба персонала в России проходит этап своего становления. Нет одинаковых подходов, устоявшихся технологий и единых стандартов. Практически нет факультетов в ведущих университетах страны, которые бы готовили выпускников, способных сразу же после получения дипломов заниматься реализацией конкретных НR-задач в составе службы персонала.
Назрела необходимость в создании настольной книги для директоров и менеджеров по персоналу, в которой было бы собрано все необходимое для практической работы. Начинающему "персональщику" книга понадобится для создания общего, системного видения задач управления персоналом. Опытного директора по персоналу книга заинтересует новыми материалами, свежими нюансами в освещении известных вопросов.
Книга построена по принципу "Бери и делай!" В ней предлагаются практические инструменты и конкретные рекомендации, технологии, упражнения, тесты, анкеты, инструкции, положения и способы решения проблемных ситуаций, возникающих в российской практике управления персоналом.
Материал книги является результатом опыта, полученного автором при консультировании руководителей компаний и преподавании в программах МВА в Академии народного хозяйства при Правительстве РФ, а также Mini MBA и "Директор по персоналу" в Русской Школе управления.
2-е издание, доработанное и дополненное.
Назрела необходимость в создании настольной книги для директоров и менеджеров по персоналу, в которой было бы собрано все необходимое для практической работы. Начинающему "персональщику" книга понадобится для создания общего, системного видения задач управления персоналом. Опытного директора по персоналу книга заинтересует новыми материалами, свежими нюансами в освещении известных вопросов.
Книга построена по принципу "Бери и делай!" В ней предлагаются практические инструменты и конкретные рекомендации, технологии, упражнения, тесты, анкеты, инструкции, положения и способы решения проблемных ситуаций, возникающих в российской практике управления персоналом.
Материал книги является результатом опыта, полученного автором при консультировании руководителей компаний и преподавании в программах МВА в Академии народного хозяйства при Правительстве РФ, а также Mini MBA и "Директор по персоналу" в Русской Школе управления.
2-е издание, доработанное и дополненное.
Свернуть
Характеристики
Редактор
Издательство
Серия
ID товара
390643
ISBN
978-5-222-21188-5
Страниц
331 (Офсет)
Вес
408 г
Размеры
220x146x17 мм
Тип обложки
7Бц - твердая, целлофанированная (или лакированная)
Иллюстрации
Без иллюстраций
Все характеристики
Нет в продаже
Рецензии на книгу
Читали книгу? Как она вам?
Мы всегда рады честным, конструктивным рецензиям.
Покупатели 3

Наталья Ревина
16 июня 2015 в 11:08
Прекрасная, грамотно написанная книга, как, собственно, и все книги этого автора. Действительно настольная книга - кратко обо всем, что должен знать HR-директор.
Понравилась рецензия?
Да

Елена Суркина
16 июня 2015 в 9:01
Начну сразу с того, что эта книга идентична (на 100%) книге с другим названием того же автора: "Настольная книга менеджера по персоналу". Слегка отличаются картинки на обложках. Покупала обе на случай, если нужно было бы в развитии проследить путь от менеджера до директора;) Оказалось, что они близнецы-брать...
Понравилась рецензия?
Да

Салус
29 сентября 2014 в 17:24













Прилагаю несколько фотографий страниц.
Понравилась рецензия?
Да